1.關鍵在于政府職能的轉(zhuǎn)變，成敗與否在此一舉。

2.關鍵在于政府職能的轉(zhuǎn)變，成敗與否在此一舉。

3.越是這個時候,有些職能部門或?qū)＜覍W者就越會侃侃而談,言之諄諄地教導畢業(yè)生們要“理性擇業(yè)”,唯恐他們自恃“天之驕子”,斷了謀生的路子。

4.新華【據(jù)新華社北京5月12日電】5月12日,國務院召開推進簡政放權(quán)放管結(jié)合職能轉(zhuǎn)變工作電視電話會議。

5.沒有組織就沒有管理，而沒有管理也就沒有組織。管理部門是現(xiàn)代組織的特殊器官，正是依靠這種器官的活動，才有職能的執(zhí)行和組織的生存。德魯克

6.沒有組織就沒有管理，而沒有管理也就沒有組織。管理部門是現(xiàn)代組織的特殊器官，正是依靠這種器官的活動，才有職能的執(zhí)行和組織的生存。

7.發(fā)回重審所體現(xiàn)的救濟性是消極的，它所要實施的司法救濟需迂回到一審法院來進行，二審法院的審判職能在此時被閑置。

8.改革依然是中國經(jīng)濟發(fā)展的保障，要從打破壟斷、改革資源定價機制、改變城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)及轉(zhuǎn)變政府職能著手，切實增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力，進一步發(fā)揮民營經(jīng)濟的作用。

9., 改革依然是中國經(jīng)濟發(fā)展的保障，要從打破壟斷、改革資源定價機制、改變城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)及轉(zhuǎn)變政府職能著手，切實增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力，進一步發(fā)揮民營經(jīng)濟的作用。

10.介紹了煤炭工業(yè)統(tǒng)計的職能，闡述了煤炭企業(yè)認真開展統(tǒng)計分析工作的重要性。

11.認為文學的責任就在于從壞人堆里挖出”珍珠“來，那就等于否定文學本身。文學所以叫做藝術(shù)，就是因為它按生活的相來面目描寫生活。它的任務是無條件的，直率的真實。把文學的職能縮小成為搜羅”珍珠“之類地專門工作。那是致命打擊。契訶夫

12., 在此階段,人們在市場和政府的關系方面獲得了全新的見識,一方面不再假定市場是完美而自足的體系,另一方面也不再把政府的職能限定為事后的救火隊員。

13.只有競爭普遍發(fā)生時，也就是說只有在個別生產(chǎn)者必得調(diào)整自己的活動以適應價格的變化但不能控制價格的變化時，價格體系才能完成這種職能。

14.受賄行為不僅使國家工作人員職務行為的廉潔性受到玷污，而且嚴重腐蝕國家肌體，妨害國家職能的正常履行。

15.這次改革的指導思想是,適應建立社會主義市場經(jīng)濟體制的要求,按照政企職責分開和精簡、統(tǒng)一、效能的原則,轉(zhuǎn)變職能,理順關系,精兵簡政,提高效率。

16.改革依然是中國經(jīng)濟發(fā)展的保障，要從打破壟斷、改革資源定價機制、改變城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)及轉(zhuǎn)變政府職能著手，切實增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力，進一步發(fā)揮民營經(jīng)濟的作用。

17.溫*理指出，上合組織政治、安全、經(jīng)濟和對外交流職能不斷得到加強，成果來之不易，各成員國要依靠集體的力量更好地維護地區(qū)和平與穩(wěn)定，增強上合組織的凝聚力和吸引力。

18.于是,一些地方政府的職能部門開始丑態(tài)百出,出狠手整頓者不在少數(shù),弄得風聲鶴唳草木皆兵。

19.以身作則，忠實履行職能。

20.改革依然是中國經(jīng)濟發(fā)展的保障，要從打破壟斷、改革資源定價機制、改變城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)及轉(zhuǎn)變政府職能著手，切實增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力，進一步發(fā)揮民營經(jīng)濟的作用。

21.各級工會組織要全面履行各項職能，擴大工作覆蓋面，增強組織凝聚力，誠心誠意為廣大職工群眾服務。

22.為奧運會患者提供無縫隙式護理服務，護理部充分發(fā)揮職能作用，進行科學有效合理的護理人力資源管理。

23.更根本地講，沒有可能依法院假定的那樣，可以恰到好處地把各類職能分門別類。

24.管理是一種客觀職能，它取決于任務，也取決于文化條件，從屬于一定社會的價值觀念和生活習慣。

25.歷史將如何評判新工黨是一種理想主義的嘗試，試圖結(jié)合自由市場經(jīng)濟和社會公正以改善民生？還是見利忘義的壓榨勢力，上至職能廣泛的穩(wěn)固機構(gòu)，下至小媒體集團，無處不在的操控性政客？

26.由于總檢察長辦公室的機構(gòu)職能，我們有特別義務遵從最高法院的判例，并以開誠布公的方式展開辯訴工作。

27.一個職能部門的負責人，既要服從分管的副職領導，更要聽從正職的指揮和命令，于是，為了使其能夠在正副職間尋求平衡，通常不得不采取左右逢源的手段。